8th Pay Commission: একটি বড়সড় সুখবর পেতে চলেছেন সরকারি কর্মীরা। সরকারি কর্মীদের মাসিক বেতন এক ধাক্কায় প্রায় অনেকটাই বাড়তে পারে।
সরকারি কর্মীদের বেসিক পে বা ন্যূনতম মূল বেতন ১৮ হাজার টাকা থেকে বৃদ্ধি পেয়ে ৩৪ হাজার ৫৬০ টাকা পর্যন্ত হতে পারে। শুধু এটুকুই নয় এর সঙ্গে অন্যান্য ভাতাও যোগ হবে। এই বিপুল পরিমাণ বেতন বৃদ্ধি পেতে পারে অষ্টম বেতন কমিশন (8th Pay Commission) চালু হলেই।
সম্প্রতি একাধিক রিপোর্টে দাবি করা হয়েছে যে, এই নভেম্বর মাসেই নাকি অষ্টম পে কমিশন নিয়ে চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নেওয়া হতে পারে। এছাড়াও বিভিন্ন রিপোর্টে দাবি করা হয়েছে যে, এই নভেম্বর মাসেই অষ্টম পে কমিশন (8th Pay Commission) নিয়ে চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নেওয়ার জন্য জয়েন্ট কনসাল্টেটিভ মেশিনারি বৈঠক বসবে।
আরও পড়ুন: Civic Volunteers: পশ্চিমবঙ্গে মোট কত সিভিক ভলান্টিয়ার? এখন বেতন কত? যোগ্যতা কী?
জয়েন্ট কনসাল্টেটিভ মেশিনারি কমিটিতে কেন্দ্রীয় কর্মী ও সরকারের প্রতিনিধিত্ব থাকে। এইরকম পরিস্থিতিতে বৈঠকে ঐকমত্য হলেই অষ্টম পে কমিশন (8th Pay Commission) গঠন করার কথা আগামী বছর বাজেটেই ঘোষণা করা হতে পারে এবং তারপরেই অষ্টম পে কমিশন (8th Pay Commission) গঠন করা হতে পারে।
২০১৬ সালের ১ জানুয়ারি সপ্তম পে কমিশনের (7th Pay Commission) সুপারিশগুলি সরকার বাস্তবায়িত করেছিল। তখন আন্তর্জাতিক শ্রম কমিশনের বিধি এবং ডঃ এইক্রয়ডের ফর্মুলার উপর ভিত্তি করেই মাসিক নূন্যতম বেতন ২৬ হাজার টাকা পর্যন্ত করার দাবি করা হয়েছিল।
আরও পড়ুন: সংস্থায় ডাটা এন্ট্রি অপারেটর পদে নিয়োগ চলছে, সময় নেই শীঘ্রই আবেদন করুন
তবে মাসিক নূন্যতম বেতন ২৬ হাজার টাকা করার প্রস্তাবটি তখন প্রত্যাখ্যান করা হয়। এর বদলে মাসিক ন্যূনতম বেতন রাখা হয়েছিল মাত্র ১৮ হাজার টাকা।
কর্মী সংগঠনগুলি দাবি করছে, গতবারের ফর্মুলা অনুসরণ করলে অষ্টম পে কমিশনে বেসিক পে বা মাসিক ন্যূনতম বেতন ১৮ হাজার টাকা থেকে বৃদ্ধি পেয়ে ৩৪ হাজার ৫৬০ টাকা পর্যন্ত হতে পারে। এর সাথে ট্রাভেল অ্যালাওয়েন্স, হাউজ রেন্ট অ্যালাওয়েন্স, মহার্ঘ ভাতা সহ আরও অন্যান্য ভাতাও বৃদ্ধি পাবে।
আরও পড়ুন: হয়রানির অভিযোগ উচ্চ প্রাথমিকের নিয়োগপত্র পেতে, সমাধানে নয়া বিজ্ঞপ্তি SSC-র